Нужна помощь в найме сотрудников или формировании отдела с нуля? Есть сомнения в эффективности текущих сотрудников? Трудно решить, кого уволить, а кого повысить?

Главный и самый ценный актив любой корпорации – это ее сотрудники. Успех компании на 80% зависит именно от команды.

Поэтому важно своевременно и точно:

• Выявлять несоответствие сотрудников занимаемой должности и выполняемому функционалу;
• Определять скрытый потенциал каждого сотрудника, его ценность, способность к саморазвитию и работе в команде;
• Мотивировать персонал и создавать условия для интересной и эффективной работы.

Yellow Boss поможет решить эти задачи и сделать ваш бизнес на шаг ближе к успеху.

Аудит проектов и сотрудников вместе с Yellow Boss поможет выявить слабые звенья в управлении персоналом, полностью пересмотреть систему найма и мотивации сотрудников и сделать первый шаг на пути к формированию HR-бренд.

В рамках аудита будет проанализированы:

• текущее состояние проф.пригодности персонала вашей компании;
• методы подбора и проведения собеседований;
• корпоративные ценности и правила;
• система адаптации новых сотрудников.

Эффективное командообразование – это сложный и многоступенчатый процесс. И зачастую даже опытные hr-специалисты в штате не способны выявить проблемные зоны.

Если перед вами стоит задача набрать персонал, удержать его в компании или провести ротацию текущих кадров – то мы с ней справимся!

Суть методики:

Уже на первой встрече я готова прокомментировать, что можно улучшить/пересмотреть и поделиться своим опытом создания успешных команд.

В своей работе я использую комплексный и структурированный подходы для того, чтобы максимально аргументированно и понятно раскрыть для вас все тонкости управления персоналом.

Я расскажу вам, как формируется лояльность к компании, что на нее влияет, почему происходит текучка кадров и как ее избежать.

Staff Management Plan

При желании, мы можем составить SMP (Staff Management Plan) вашей организации, в котором отобразим методы и приемы, позволяющие легко создавать команды из сильных и перспективных людей. Этот документ также будет содержать методы объективной оценки личных и профессиональных качеств сотрудника.

Стоимость корпоративного сопровождения рассчитывается индивидуально в каждом из случаев и зависит от конкретных задач и длительности проекта.

Наше сотрудничество мы оформляем официальным договором (самозанятость).

Закажите бесплатную выездную консультацию и получите «Аудит описания текущих вакансий вашей организации» — в подарок.